Get your project estimate within 2 hours
Fill out the contact form — we’ll call you back the same working day
By clicking the button, you agree to our processing of personal data
This site uses cookies to improve your experience. By continuing to browse the site, you agree to their use.
We empower those who take initiative. In return, we offer the autonomy to excel in your role. Feel the impact of your contribution to our collective success
Delivering Results
We provide regular, constructive feedback to our team members, supporting their personal and professional growth every step of the way
People First
01
02
03
We build lasting partnerships with our clients, fostering sustainable growth through trust and reliability
Accountability
Our
Values
Values
We empower those who take initiative. In return, we offer the autonomy to excel in your role. Feel the impact of your contribution to our collective success
Delivering Results
We provide regular, constructive feedback to our team members, supporting their personal and professional growth every step of the way
People First
01
02
03
We build lasting partnerships with our clients, fostering sustainable growth through trust and reliability
Accountability
What We Offer
04
Choose your start time between 8am and 11am. Work from the office, remotely, or a hybrid mix
Flexible Working
Including dental care, gym membership, massage therapy, cosmetic treatments, and prescription coverage
Private Medical Insurance
03
Base salary plus project bonuses and annual performance rewards
Competitive Salary
02
We believe in transparency and mutual responsibility as the foundation of great working relationships.
Formal Employment
01
08
Company swag, social events, sporting activities and gifts to mark special occasions
Vibrant team culture
Eligible for state-subsidized mortgage programs (Russia-based roles)
Accredited IT Employer
07
City centre office - Ergonomic setup - Proper kitchen - Breakout area
Great Workspace
06
Onboarding - Mentorship - Conferences - Online courses - Webinars - Tech meetups
Grow With Us
05
Really positive experience here at Astarus. There's no micromanagement here, leadership is sensible, calm and approachable. You can always count on support when you need it, whether it's work challenges or personal matters. The company socials are brilliant fun. Pay is reliable and always on time. I'd recommend Astarus as a solid place to work where people actually care about their team
Mariia
Project Manager
QA Engineer
Alexander
Excellent place to grow professionally. I felt welcomed and supported from the start, with management that's approachable and values initiative. The work environment is comfortable – engaging projects, modern office, proper kit, a kitchen with decent coffee and a games area for downtime.
What really stands out is how they value their people. Salary reviews are fair and based on actual performance, and you can genuinely see yourself progressing. The team is friendly, has a good sense of humour, and everyone's willing to help when needed. Add in great company events, PMI, and flexible working – it all makes for a very comfortable place to work
What really stands out is how they value their people. Salary reviews are fair and based on actual performance, and you can genuinely see yourself progressing. The team is friendly, has a good sense of humour, and everyone's willing to help when needed. Add in great company events, PMI, and flexible working – it all makes for a very comfortable place to work
What I like about the company:
Modern tech stack and a sensible approach to building products. Proper hardware, good software, and well-equipped workstations make a real difference.
Team is really engaged and keen to collaborate. Colleagues are always up for discussing different approaches to implementation challenges. The office kitchen is well-stocked, and having a games room to decompress is a nice touch. The company events are also a highlight
Modern tech stack and a sensible approach to building products. Proper hardware, good software, and well-equipped workstations make a real difference.
Team is really engaged and keen to collaborate. Colleagues are always up for discussing different approaches to implementation challenges. The office kitchen is well-stocked, and having a games room to decompress is a nice touch. The company events are also a highlight
Roman
Senior PHP Developer
Everything's in place to work productively and develop your skills. The modern office and quality equipment make day-to-day work comfortable. The team is friendly and supportive, which really helps when tackling challenges. Projects are interesting, there's always something new to learn. Salary reviews happen regularly, private medical insurance is included – overall, it's a good company to work for
Alexander
UX/UI-Designer
Руководитель проектов
Компания Astarus занимается разработкой программного обеспечения уже более 15 лет.
Наши направления работы - разработка крупных интернет-магазинов и различных сервисов для бизнеса на языке программирования PHP, мобильная разработка на Flutter, enterprise-разработка на Java, а также аутстаффинг наших разработчиков на крупные и высоконагруженные проекты.
Основная трудовая функция:
Организация и контроль процесса разработки и доработки крупного проекта в сфере e-commerce, участие в пресейле новых потенциальных проектов на разработку.
Задачи:
В кандидатах нам интересно:
✔ Интересную для Вас заработную плату в виде оклада + премии;
✔ Участие в онлайн-конференциях и оплата курсов повышения квалификации;
✔ Работу в офисе и иногда удаленно;
✔ Комфортные условия работы: 2 монитора, мягкие кресла, кондиционер, настольный теннис и тренажеры, полностью оборудованная удобная кухня;
✔ График работы 5 дней в неделю 8 часов в день;
✔ Добровольное медицинское страхование с возможностью оплаты стоматологии и фитнес-клуба;
✔ Отличный коллектив и разнообразные корпоративные мероприятия;
✔ Трудоустройство согласно ТК РФ.
Наши направления работы - разработка крупных интернет-магазинов и различных сервисов для бизнеса на языке программирования PHP, мобильная разработка на Flutter, enterprise-разработка на Java, а также аутстаффинг наших разработчиков на крупные и высоконагруженные проекты.
Основная трудовая функция:
Организация и контроль процесса разработки и доработки крупного проекта в сфере e-commerce, участие в пресейле новых потенциальных проектов на разработку.
Задачи:
- Управление командой по разработке программного продукта (разработчики, тестировщик);
- Выстраивание коммуникации с Заказчиком проекта и его представителями;
- Оценка возможных рисков на проекте, нахождение эффективных решений;
- Постановка задач для разработки, контроль выполнения:
- постановка и декомпозиция конкретных задач,
- разбивка задач по спринтам и общему тайм-лайну,
- контроль статусов.
- Контроль оценок трудозатрат на реализацию проекта;
- Контроль сроков и бюджетов, сдача отчётов;
- Работа с документацией проекта.
В кандидатах нам интересно:
- Опыт в IT от 2-х лет на должности Руководителя проектов;
- Высшее образование;
- Хорошие организаторские способности и коммуникативные навыки;
- Хорошие знание всего цикла создания программного продукта и его поддержки;
- Опыт работы по методологии Scrum;
- Высокая мотивация к саморазвитию и обучению;
- Высокий уровень ответственности;
- Позитивный настрой.
✔ Интересную для Вас заработную плату в виде оклада + премии;
✔ Участие в онлайн-конференциях и оплата курсов повышения квалификации;
✔ Работу в офисе и иногда удаленно;
✔ Комфортные условия работы: 2 монитора, мягкие кресла, кондиционер, настольный теннис и тренажеры, полностью оборудованная удобная кухня;
✔ График работы 5 дней в неделю 8 часов в день;
✔ Добровольное медицинское страхование с возможностью оплаты стоматологии и фитнес-клуба;
✔ Отличный коллектив и разнообразные корпоративные мероприятия;
✔ Трудоустройство согласно ТК РФ.
Java-разработчик
Компания Astarus занимается разработкой программного продукта по автоматизации бизнес-процессов для мелкого и среднего бизнеса уже более 15 лет.
В связи с развитием Компании и увеличением количества проектов будем рады рассмотреть Java-разработчика в нашу команду.
Задачи:
В кандидатах нам интересно:
1. Высшее образование;
2. Опыт разработки на Java 11-17 от 3-х лет;
3. Знания и опыт работы со Spring Framework;
4. Опыт работы с SQL (+ умение профилировать запросы);
5. Опыт работы с Kafka желателен;
6. Знание паттернов проектирования и принципов ООП;
7. Умение обоснованно применять шаблоны (GRASP, GoF etc.);
8. Умение давать временную оценку трудозатратам по задачам;
9. Понимание вопросов безопасности при разработке Web-приложений.
Будет плюсом:
1. Опыт работы с Docker и/или CI/CD;
2. Владение английским языком на уровне чтения документации и ведения переписки.
Мы предлагаем:
✔ Интересную для Вас заработную плату в виде фиксированной суммы ежемесячно + премии;
✔ Добровольное медицинское страхование с возможностью оплаты стоматологии и фитнес-клуба;
✔ Компенсация больничных листов и отпусков;
✔ Корпоративное обучение и менторинг;
✔ Отличный коллектив и разнообразные корпоративные мероприятия;
✔ Работу в уютном и стильном офисе в центральной части города (БЦ "Парус Плаза");
✔ Комфортные условия работы: 2 монитора, мягкие кресла, кондиционер, настольный теннис и тренажеры, полностью оборудованная удобная кухня;
✔ График работы 5 дней в неделю 8 часов в день.
В связи с развитием Компании и увеличением количества проектов будем рады рассмотреть Java-разработчика в нашу команду.
Задачи:
- разработка модуля с нуля по предоставленному ТЗ, например, модуль для опроса сотрудников и клиентов об удовлетворенности совместной работой, с различным функционалом и возможностями;
- доработка уже существующих модулей новыми требованиями (внедрение фильтров/сортировок в таблицы, доработка "админской" части дополнительными разделами/полями, добавление создания дженерик-отчетов пользователями и их выгрузки в разных форматах);
- миграция модуля(ей) с одной версии внутреннего фреймворка на другую (обновление версий технологий, редизайн, параллельный рефакторинг и т.д.).
В кандидатах нам интересно:
1. Высшее образование;
2. Опыт разработки на Java 11-17 от 3-х лет;
3. Знания и опыт работы со Spring Framework;
4. Опыт работы с SQL (+ умение профилировать запросы);
5. Опыт работы с Kafka желателен;
6. Знание паттернов проектирования и принципов ООП;
7. Умение обоснованно применять шаблоны (GRASP, GoF etc.);
8. Умение давать временную оценку трудозатратам по задачам;
9. Понимание вопросов безопасности при разработке Web-приложений.
Будет плюсом:
1. Опыт работы с Docker и/или CI/CD;
2. Владение английским языком на уровне чтения документации и ведения переписки.
Мы предлагаем:
✔ Интересную для Вас заработную плату в виде фиксированной суммы ежемесячно + премии;
✔ Добровольное медицинское страхование с возможностью оплаты стоматологии и фитнес-клуба;
✔ Компенсация больничных листов и отпусков;
✔ Корпоративное обучение и менторинг;
✔ Отличный коллектив и разнообразные корпоративные мероприятия;
✔ Работу в уютном и стильном офисе в центральной части города (БЦ "Парус Плаза");
✔ Комфортные условия работы: 2 монитора, мягкие кресла, кондиционер, настольный теннис и тренажеры, полностью оборудованная удобная кухня;
✔ График работы 5 дней в неделю 8 часов в день.
We're always keen to hear from talented people. Feel free to get in touch to discuss potential opportunities or future vacancies with our team.
Our interview process has three stages:
For candidates early in their career, we may include a practical task to assess technical skills.
- Initial interview with our HR team
- Technical interview with a senior team member
- Final interview with our Managing Director
For candidates early in their career, we may include a practical task to assess technical skills.
Yes, we have a 3-month probationary period, which is outlined in the employment contract.
You'll get up to speed with the project, our tech stack, and the team. We'll walk you through the documentation you need and show you the systems we use day-to-day.
Absolutely. We have a strong culture of teamwork and support. During your onboarding, you'll have dedicated help from HR and a personal mentor.
Yes, you can earn salary increases through our assessment process, which includes technical evaluation, performance reviews, and team feedback. We also provide annual inflation-linked pay adjustments to ensure your salary keeps pace with the cost of living.